
わが社は協会けんぽ千葉支部と連携して、従業員が心身ともに健康に働ける職場を目指して
①本人の健診
②保健指導(メタボリック等対象者)
③喫煙対策(禁煙または分煙の実施)
④健康保健委員の登録
⑤受診勧奨(健診結果が悪い方)
に取組むことと共に、「健康な職場づくり宣言」を行っております。
わが社は協会けんぽ千葉支部と連携して、従業員が心身ともに健康に働ける職場を目指して
①本人の健診
②保健指導(メタボリック等対象者)
③喫煙対策(禁煙または分煙の実施)
④健康保健委員の登録
⑤受診勧奨(健診結果が悪い方)
に取組むことと共に、「健康な職場づくり宣言」を行っております。